安知夏的一个发问,将整个供销社大家伙的注意力都拉了过来。他们像是听到个好听的笑话,皆忍不住笑起来,这笑容里面也带着淡淡嘲讽和无奈。
“小安,我问你为什么盘货呢?”
“为了清点和检查存货,缺少的补充上,快要过期的抓紧销出去,嗯,还可以掌握客户需求,及时调整进货比例,”安知夏想了想回答道。
大家伙一愣,本来想要教给后辈的话堵在嗓子眼里,用得着如此严肃吗?而且,盘货不就是补货吗?他们每天卖这么点东西,几乎不用记下来,便能做到心里有数,十天半个月补一次就行。
怎么从她嘴里说出来,他们倒成了新手?
“啊,对,是这样的,只是小安呐,咱每天就卖点日需品,两三分钟就能记完账,根本不需要大张旗鼓过年盘点。”
“姐,咱工资怎么算?跟卖出的产品数量和价值挂钩吗?”安知夏换了个话题问道。
“就是按照几级工多少的基本工资,加发工资里有统一两元的生活补贴,还有每卖出去一件东西,可以分得利润的百分之一。后面这项几乎可以忽略不计,反正我们都没得到过。”一个男同志放下报纸对她科普道。
“那咱供销社卖不出去要过期的产品怎么办?积压在手里不是浪费国家资源?”安知夏继续问道。
“刚开始有这种情况,不过后来咱这里就存些卖得多的日常用品,其他的分配指标都被主街道的正浩供销社拿走了。可以说除了柜台上摆放的样品,咱仓库里只堆放了常卖的几样。”最有发言权的仓库管理员之一耐心地回着。
昨天下班时,主任可是跟他们每个人都打好招呼了,说安知夏身份特殊,让大家伙配合着她,说不定他们的机遇就在这个小丫头身上。
安知夏的神识在超市里简单地记下来,总得来说,供销社本来就销量不大,货物囤积严重,为了避免浪费,几乎不再囤货,只有柜台上摆放得款式单一老旧的产品,若是遇到客户需要,他们还得去正浩供销社调货,如此还不如客户直接自己过去买。
于是乎供销社陷入了可怕的恶性循环中。
“那咱卖东西的价格是固定的吗?能高低浮动不?”
“肯定不行啊,整个京都的供销社卖价都是一样的,只是好得供销社能先得到优质产品,咱得等人家挑剩下后,才能进货。”
“所以货源也不能自个儿联系吗?”安知夏索性直接拿出钢笔和笔记本,认认真真地记录着。
一瞧她如此严肃端正的态度,大家伙忍不住挺直腰杆,回答问题也是在脑海里过好几遍才说出来。
“应该不能吧,如果自己能联系的话,不就乱套了?我好像听说可以跟总部牵头,然后牵头的那个供销社有优先进货权。”一个资深售货员大姐说道。
“对
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